Age friendly – ¿Conocías este concepto? aquí te lo explicamos

A medida que la edad de la población global avanza, surgen distintas necesidades y nuevos desafíos como sociedad, relacionados a la accesibilidad de las personas. Es por eso que el concepto Age-Friendly (amigable con la edad), impulsado originalmente por la Organización Mundial de la Salud, busca adaptar entornos, infraestructuras y servicios para que sean accesibles e inclusivos, fomentando el envejecimiento activo, la participación y la autonomía de las personas mayores.

La Organización Mundial de la Salud (OMS) lo define un entorno amigable con las personas mayores como aquel que fomenta el “envejecimiento activo”, un proceso destinado a optimizar las oportunidades de salud, participación y seguridad con el fin de mejorar la calidad de vida de las personas a medida que envejecen. 

Los ocho dominios del age friendly

La flor de los 8 dominios es la representación más icónica del modelo de la OMS que es un diagrama circular, que representa de manera simbólica lo holístico con la interconexión. Al estar todos dispuestos en un mismo centro, se indica que ningún dominio es más importante que otro, todos tienen el mismo peso jerárquico y dependen entre sí para que este sistema funcione.

Entorno vivienda

Espacios y edificios al aire libre: Busca que entornos públicos y arquitectónicos sean seguros, limpios y accesibles, como veredas niveladas y cruces peatonales seguros.

Transporte: Opciones de movilidad que sean asequibles y adaptadas, garantizando que conducir no sea la única forma de desplazarse.

Vivienda: Hogares asequibles, seguros y diseñados o modificables para permitir que las personas puedan envejecer en su propio entorno y comunidad.

Entorno social

Participación social: Acceso a actividades de ocio, culturales y espirituales que fomenten la integración comunitaria y ayuden a prevenir el aislamiento.

Respecto e inclusión social: Entornos que combaten la discriminación por edad, fomentando relaciones intergeneracionales y hacer que las personas mayores se sientan valoradas.

Trabajo y compromiso cívico: Oportunidades flexibles de trabajo remunerado o voluntariado que permitan a las personas mayores seguir contribuyendo con su talento y experiencia a la comunidad.

Entorno de servicios

Comunicación e información: Acceso a información sobre servicios y recursos a través de canales adecuados y formatos legibles, previniendo la exclusión que genera la brecha digital.

Servicios comunitarios y de salud: Acceso asequible y cercano a servicios de atención médica, cuidados preventivos y asistencia domiciliaria distribuidos en las ciudades o barrios.